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索引号: 3070211020000013000000/2026033100000002 发布机构:
生效日期: 2026-03-31 废止日期:
文 号: 所属主题: 法治政府建设年度报告

一三七团2025年法治建设工作报告

来源: 发布时间:2026-03-31 浏览次数: 【字体:

2025年,一三七团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平法治思想,将法治建设与团场经济发展、民生保障深度融合,扎实推进依法行政与法治宣传教育,法治团场建设取得阶段性成效。现将一三七团2025法治建设工作情况总结如下:

一、具体工作措施

(一)强化组织引领,夯实法治根基推动党政主要负责人履行法治建设“第一责任人”职责,将法治建设纳入团场综合绩效考核与平安建设评价体系。截至目前,团党委常委会全年研究法治建设2次,团党委中心组法治专题学习1次,确保法治工作与团场各项工作同部署、同推进。同时,制定《2025一三七团普法依法治理年度工作要点》,细化“谁执法谁普法”责任清单,明确各部门普法职责与重点内容

(二)深化学法教育,提升法治素养。组织各单位、连队、社区,将习近平法治思想、宪法、民法典、安全生产法、反有组织犯罪法、信访工作条例等列入必学内容。加强连队社区两委、专人民调解员、返乡大学生组成的“法律明白人”队伍50人,定期开展业务培训4次,充分发挥基层力量在政策解读、法治引导中的“毛细血管”作用通过以案说法等方式提升基层工作者依法办事能力。同时,结合群众法治大培训工作,累计开办2期,共计参训人员605人次,通过群众法治大培训让职工群众知法、学法、懂法、用法,提升了各族职工群众的法治观念。

(三)规范行政行为,推进依法行政。聚焦职工群众“急难愁盼”,针对不同群体开展靶向宣传。面向机关党员部开展依法行政培训5场次,覆盖140余人次;落实法副校长制度,开展青少年法治讲座6场;全面推行行政执法公示、全过程记录以及结合集中整治工作内容,规范执法流程。组织执法人员参加资格考试,确保持证执法率100%

(四)创新普法宣传,营造法治氛围。“八五”普法“法律七进”为抓手,落实“谁执法谁普法”责任制。通过LED大屏、职工大会、法治讲座、发放宣传单等形式,开展民法典、安全生产法、土地流转、防电信诈骗、社保领域内容的宣传,共计发放宣传资料1000余份,受教育群众达1300余人次。同时,依托团场公共法律服务工作站,全年接待群众来访200余人次,解答法律咨询220条。协助申请法律援助2人次,协助公证部门办理公证事项5协助法律顾问全程参与合同审核、涉诉案件处理等工作,全年审核各类合同文书80余份,提供法律意见8条,有效防范决策法律风险

(五)推进纠纷化解,维护社会稳定。结合综治中心一体化建设,建立团、连队(社区级调解网格平安办、派出所、司法所等部门实行“信息联通、力量联动、纠纷联排”,组织常态化排查20余次,重点关注婚姻家庭、邻里关系、劳资等纠纷高发领域,截至目前,排查矛盾线索16

二、工作成效

(一)干部法治能力显著提升领导干部运用法治思维依法履职、化解矛盾、应对风险的能力明显增强,“尊法学法守法用法”成为自觉行动,行政执法人员规范执法意识显著提高

(二)群众法治意识持续增强。通过多形式普法宣传,群众“遇事找法、解决问题用法”的观念逐步树立,截止目前,群众主动咨询法律问题达200余人次。

(三)社会矛盾化解成效突出。截止目前,累计摸排矛盾纠纷260件,化解260化解率达100%通过司法受理民间纠纷32起,调解成功率达98%,有效将矛盾化解在基层、解决在萌芽状态。未发生重大群体性上访或恶性事件,实现“小事不出、大事不出的工作目标

三、下一步工作计划

(一)持续推进法治团场建设。结合普法工作要点,加强团场辖区各行业领域的法治宣传工作,不断提升职工群众知晓率,引导职工群众知法、学法、懂法、用法,形成法治学习的浓厚氛围。

(二)压实工作责任。进一步细化法治建设任务分工,加强对各部门普法责任制落实情况的监督检查,完善考核评价机制,推动法治团场建设再上新台阶。

(三)强化队伍建设。开展调解员技能培训、案例研讨活动,建立“老带新”帮扶机制,提升基层调解队伍专业能力。

(四)深化普法创新。聚焦“八五”普法评估验收,建立完善法治文化阵地内容,开发更多贴合团场实际的短视频、情景剧等普法产品,提升宣传精准性与实效性。


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